Gender tengligi

 

XOTIN-QIZLARNING SAYLOV HUQUQLARI

 

Xotin-qizlar saylov huquqi – bu xotin-qizlarning xalq vakillarini saylash uchun saylovlarda ishtirok etish huquqidir. Bu o‘z ichiga saylovlarda qatnashish va vakillik organlariga saylanish huquqini o‘z ichiga oladi.

Shuni alohida qayd etish kerakki, xotin-qizlar har doim ham saylovlarda ovoz berish huquqiga ega bo‘lishmagan. Hali XIX asrdayoq, ayollar erkaklar bilan teng, hatto ba’zan ulardan ko‘proq mehnat qilishganiga qaramay, ular saylovlarda ishtirok eta olishmagan, parlamentda so‘zga chiqib, o‘z fikrlarini bildirishlariga esa umuman ruxsat berilmagan.

 

 

 

11 oktyabr - xalqaro qizlar kuni

 

 

 

“Gender budjeti – asosiy tushunchalar”

Buxoro shahrida Inson huquqlari bo‘yicha vakil (Ombudsman), O‘zbekiston Respublikasi Ombudsman idorasi huzuridagi konstitusiyaviy huquqlar va erkinliklar bo‘yicha komissiya, Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, “Exo” jamoatchilik birlashmasi (Qozog‘iston Respublikasi) vakillari hamda NNTlar ishtirokida “Gender budjeti – asosiy tushunchalar” mavzusida davra suhbati o‘tkazildi.


 

 

"O'zbekistonda ayollarni qo'llab-quvvatlash, himoya qilish va imkoniyatlarini kengaytirish maqsadida fuqarolik jamiyatini rivojlantirish" loyihasi doirasida

"Gender tengligi sohasida milliy qonunchilikni monitoring qilish va qo'llash" mavzusidagi ikki kunlik treningdan fotolar

 

Buxoro shahrida Inson huquqlari bo‘yicha vakil (Ombudsman), O‘zbekiston Respublikasi Ombudsman idorasi huzuridagi konstitusiyaviy huquqlar va erkinliklar bo‘yicha komissiya, Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, “Exo” jamoatchilik birlashmasi (Qozog‘iston Respublikasi) vakillari hamda NNTlar ishtirokida “Gender budjeti – asosiy tushunchalar” mavzusida davra suhbati o‘tkazildi.

 

 

Navoiy shahar "Ishga marhamat" monomarkazida Navoiy viloyati Bandlik bosh boshqarmasi tizimida faoliyat olib borayotgan xotin-qizlar uchun "Gender tenglikka erishish strategiyasi – mazmun va mohiyat” hamda “Gender faoli” milliy tanlovining targ‘ibotiga bag‘ishlangan davra suhbati tashkil etildi.

 

Unda vazirlik mutasaddilari shtirok etib, xodimlarga O‘zbekiston Respublikasida 2030-yilga qadar gender tenglikka erishish strategiyasi qabul qilinganligi, “Xotin-qizlar va erkaklar uchun teng huquq hamda imkoniyatlar kafolatlari to‘g‘risida”gi Qonunning mohiyati to‘g‘risida to‘xtalib o‘tdi.

 

Shuningdek, boshqaruv lavozimlarda ishlayotgan xotin-qizlarning ulushi ortib borayotganligi, vazirlik va idoralarda ilg‘or va bilimli ayollarning kadrlar zaxirasi shakllantirilganligi takidlandi.

 

 

 

O‘z ongostingizni affirmasiyalar - o‘zini ishontirishning hayotiy formulalari bilan quvvatlantiring va har bir kuningizni betakror qiling!

Hammaga “men istamayman, men qilmayman, baribir meniki o‘xshamaydi, men uddalay olmayman...” degan iboralar tanish, ammo haqiqatda esa bular buyruqlardir! Biz ongostimizda buyruq berib, ular orqali o‘zimizni dasturlaymiz, mag‘lubiyatga yetaklaymiz.

Affirmasiyalar esa, o‘zimizni ishontiradigan formulalar bo‘lib, inson o‘z ongini ijobiy to‘lqinga sozlashga yordam beradi, kayfiyatni ko‘taradi, yaxshilikka undaydi.
Baxtli kelajagingizni ijobiy fikrlar orqali bunyod eting!

 

 

 

O‘zbekiston Respublikasining Gender tenglikni ta’minlash masalalari bo‘yicha komissiyasi, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlis Senati Xotin-qizlar va gender tenglik masalalari qo‘mitasi, YeXHTning O‘zbekistondagi loyihalari koordinatori ishtirokida “Xotin-qizlarning ijtimoiy-iqtisodiy va siyosiy sohalardagi mavqeini kuchaytirish” mavzusida davra suhbati tashkil etildi.

Davra suhbati dasturiga asosan vazir maslahatchisi G.Isakova “Xotin-qizlar bandligini ta’minlash, tashqi va ichki migrasiya ta’siridagi ayollarga zamonaviy-ijtimoiy xizmatlarni tashkil etish borasidagi masalalarni hal etish bo‘yicha olib borilayotgan ishlar” mavzusida ma’ruza bilan ishtirok etdi.

 

 
Yagona milliy mehnat tizimiga kiritilgan ma'lumotlar tahlili raqamlarda
 

 



#infografika

O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Mehnat organlari xodimlarini malakasini oshirish Respublika kurslarida malaka oshirgan Mehnat organlari rahbar va xodimlari to'g'risida ma'lumot

 

 

 

"Ayollar yetakchi lavozimlarda: Tenglikka erishish" mavzusidagi tadbir

 

 

 

 

“Ayollarni ijtimoiy-iqtisodiy va siyosiy sohalardagi mavqeini kuchaytirish” mavzusida davra suhbati o‘tkazildi

 

 

“Ayollarni ijtimoiy-iqtisodiy va siyosiy sohalardagi mavqeini kuchaytirish” mavzusida davra suhbati o‘tkazildi

 

Qoraqalpog‘iston Respublikasi Nukus shahrida O‘zbekiston Respublikasining Xotin-qizlar gender tenglikni ta’minlash masalalari bo‘yicha Komissiyasi, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlis Senati Xotin-qizlar va gender tenglik masalalari qo‘mitasi,YeXHTning O‘zbekistondagi loyihalari koordinatori hamkorligida “Ayollarni ijtimoiy-iqtisodiy va siyosiy sohalardagi mavqeini kuchaytirish” mavzusida davra suhbati o‘tkazildi.

 

Unda Bandlik va mehnat munosabatlari vaziri maslahatchisi G.Isakova "Xotin-qizlar bandligini ta’minlash, tashqi va ichki migratsiya ta’siridagi ayollarga zamonaviy-ijtimoiy xizmatlarni tashkil etish borasidagi masalalarni hal etish bo‘yicha olib borilayotgan ishlar" mavzusida ma’ruza bilan ishtirok etdi.

 

 

Gender tenglik faoli» milliy tanlovi bo‘yicha o‘rganishlar

«Xalqaro xotin-qizlar tadbirkorligi kuni»ga bag‘ishlab xalqaro seminar o‘tkazildi


Yagona milliy mehnat tizimiga kiritilgan ma’lumotlar statistikasi

16.11.2020 yil holatiga ko‘ra

“Gender tenglik faoli” milliy tanlovida ishtirok eting va qimmatbaho sovg‘alarni qo‘lga kiriting!

 

📣 O‘zbekiston Respublikasi Gender tenglikni ta’minlash masalalari bo‘yicha komissiyasi hamda Mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vazirligi bilan hamkorlikda “Gender tenglik faoli” milliy tanlovi o‘tkazilmoqda.

 

Tanlovning asosiy nominasiyalari:

«Gender tenglikni ta’minlashda eng faol vazirlik, davlat muassasasi tashkilot va idoralar»;

«Xotin-qizlar huquqlarini himoya qilgan eng yaxshi huquqni muhofaza qilish organi»;

«Gender tenglikni ta’minlashda eng faol hokimlik»;

«Gender tenglikni ta’minlashda eng faol NNT»;

«Gender tenglikni ta’minlashda eng faol tadbirkorlik sub’yekti».

 

Qo‘shimcha nominasiyalar:

«Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan eng yaxshi TV-dastur»;

«Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan Internetdagi eng yaxshi veb-sayt yoki portal»;

«Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan eng yaxshi nashr»;

«Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan eng yaxshi jurnalist».

 

✍️  Joriy yilning 1-noyabrning 20 sanasiga qadar  tanlovda ishtirok etish niyatini bildirgan ishtirokchilardan arizalar namunaga muvofiq qabul qilinadi.

 (https://telegra.ph/Ariza-11-12)🔰 Noyabr oyining 21 sanasidan 1-dekabr kuniga qadar tanlov ishtirokchilari tomonidan yuborilgan arizalar va ularning ilovalaridagi ma’lumotlar bilan tanishib chiqiladi. Joriy yilning 1-6 dekabr kunlari mobaynida tanlov uchun saralab olingan arizalar va materiallar joylarda chiqib o‘rganiladi. Dekabr oyining 3 dekadasida tanlov g‘oliblari e’lon qilinadi.

 

🏆 Gʻoliblarni ko‘plab qimmatbaho sovg‘alar kutmoqda.

 

Unutmang, tanlovga arizalar 2020 yilning 1-noyabrdan 20-noyabriga qadar qabul qilinadi. Arizalar pochta orqali, genderfaoltanlovi@gmail.com  elektron manzilga yuboriladi.

Gender tenglikni ta’minlash masalalariga bag‘ishlangan matbuot anjumani bo‘lib o‘tdi

O‘ZBEKISTON RESPUBLIKASINING QONUNI

XOTIN-QIZLAR VA ERKAKLAR UCHUN TENG HUQUQ HAMDA IMKONIYATLAR KAFOLATLARI TO‘G‘RISIDA

 

Migrantlarni qo‘llab-quvvatlash masalalariga bag‘ishlangan davra suhbati


2020 yilning 30 oktyabr kuni O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi Senatining Xotin-qizlar va gender tenglik masalalari qo‘mitasi tomonidan Mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vazirligi bilan hamkorlikda davra suhbati o‘tkazildi. Unda chet elda mehnat qilayotgan migrantlarni, ayniqsa yoshlar va ayollarni qo‘llab-quvvatlash masalalari muhokama qilindi.

 

 

Ta’kidlanganidek, bugungi kunda mehnat migrasiyasi global rivojlanishning muhim tarkibiy qismi hisoblanadi, shu bilan birga xalqaro nuqtai nazaridan jiddiy masala hamdir. BMT ma’lumotlariga ko‘ra, so‘nggi 50 yil ichida o‘z mamlakatidan tashqarida yashovchi odamlar soni 3 barobar oshgan.

 

O‘zbekistonda ham bu yo‘nalishlardagi munosabatlarni tartibga solish, mavjud muammolarni hal qilish borasida keng ko‘lamli ishlar olib borilmoqda. Jumladan, chet elda bo‘lib turgan xotin-qizlarni, umuman mehnat migrantlarning oila a’zolarini har tomonlama qo‘llab-quvvatlashga muhim masala sifatida qaralmoqda.

 

Ushbu yo‘nalishda mamlakatimizda faoliyat yuritayotgan tegishli tuzilmalar tomonidan ham faol ish olib borilyapti. Jumladan, Tashqi mehnat migrasiyasi agentligi tomonidan COVID-19 tarqalishi sababli xorijda qiyin moliyaviy ahvolga tushib qolgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini ijtimoiy himoya qilish bo‘yicha Agentlikning birgamiz.com elektron platformasiga kelib tushgan mehnat migrantlarining murojaatlari o‘rganildi. Ularning 753 nafariga qonunda belgilangan tartibda xalqaro pul o‘tkazma tizimi orqali tegishli miqdorda moddiy yordam yo‘naltirildi. Vakolatxonalar aralashuvi bilan mehnat migrantlarining ish beruvchilardan undirilmagan 378,0 ming AQSH dollari miqdorida ish haqlari undirib berildi.

 

Shuningdek, Senatning Xotin-qizlar va gender tenglik masalalari qo‘mitasi tomonidan fuqarolardan kelib tushayotgan murojaatlar asosida ayol migrantlarning muammolarini hal qilishda yaqindan yordam berilmoqda. Joylarda migrasiyadan qaytgan ayollar bilan alohida ishlash tizimi mahalliy Kengashlar bilan birgalikda monitoring qilinishi ta’minlangan. Ayniqsa “temir daftar” va “ayollar daftari”ga kiritilgan opa-singillarimiz bilan olib borilayotgan ishlar ustidan parlament nazorati o‘rnatilmoqda. Qolaversa, muammoga mutasaddilar va keng jamoatchilik e’tiborini jalb qilish maqsadida turli tadbirlar o‘tkazilmoqda.

Davra suhbatida mazkur yo‘nalishda hamkorlikni kuchaytirishga oid muhim masalalar muhokama qilindi. Bu borada turli takliflar ilgari surildi.

 

"Gender tenglik faoli" milliy tanlovi


Respublika Gender tenglikni ta’minlash masalalari bo‘yicha komissiyasi tomonidan Mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vazirligi bilan hamkorlikda “Gender tenglik faoli” milliy tanlovi tashkil etilmoqda.


Bugun tanlov ishchi gurux a’zolarining yig‘ilishi bo‘lib o‘tdi. Unda Oliy Majlis Senati a’zolari, vazirlik va idoralar, BMT Aholishunoslik jamg‘armasi, Xalqaro mehnat tashkiloti, BMT Taraqqiyot dasturi kabi xalqaro tashkilotlarning O‘zbekistondagi vakolatxonalari vakillari ishtirok etdilar.

 

Tanlov quyidagi asosiy nominasiyalar bo‘yicha o‘tkaziladi:


“Gender tenglikni ta’minlashda eng faol vazirlik/davlat muassasasi”;
“Xotin-qizlar huquqlarini himoya qilgan eng yaxshi huquqni muhofaza qilish organi”;
“Gender tenglikni ta’minlashda eng faol hokimlik”;
“Gender tenglikni ta’minlashda eng faol NNT”;
“Gender tenglikni ta’minlashda eng faol tadbirkorlik faoliyati sub’yekti" va

 

Qo‘shimcha nominasiyalar:


“Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan eng yaxshi TV-dastur”;
“Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan Internetdagi eng yaxshi veb-sayt yoki portal”;
“Gender tenglikni targ‘ib qilishga qaratilgan eng yaxshi nashr”.


Tanlovda ishtirok etish istagini bildirgan tashkilot va fuqarolar o‘z arizalariga quyidagi hujjatlarni ilova qiladilar:


talabgor yoki talabgorlar nomidan ariza (TimesNewRoman, 14 pt shriftida bir interval bilan yoziladi);
faoliyatining erkin tarzdagi ta’rifi;
gazeta yoki jurnaldagi maqolalar, video yoki audioyozuvlar, CD, miniDV, DVD, 15x20 sm o‘lchamdagi fotosuratlar;
o‘z tashkiloti nomidan qatnashish vakolati berilgan ma’lumotnoma yoki xizmat guvohnomasi nusxasi.


Tanlovga arizalar joriy yil 20 noyabrga qadar k.maksuda@ya.ru va gender@senat.gov.uz elektron manzillari orqali qabul qilinadi.

“GENDER TENGLIK FAOLI” MILLIY TANLOVI ISHCHI GURUHINING YIGʻILISHI

2020 yilning 29 oktyabr kuni O‘zbekiston Respublikasi Gender tenglikni ta’minlash masalalari bo‘yicha komissiyasi tomonidan tashkil etilayotgan “Gender tenglik faoli” milliy tanlovi taqdimotiga bag‘ishlangan tadbir o‘tkazildi. Unda Oliy Majlis Senati a’zolari, vazirlik va idoralar, BMT Aholishunoslik jamg‘armasi, Xalqaro mehnat tashkiloti, BMT Taraqqiyot dasturi kabi xalqaro tashkilotlarning O‘zbekistondagi vakolatxonalari vakillari ishtirok etdilar.

Milliy tanlovni o‘tkazishdan ko‘zlangan maqsad – mamlakatimizda gender tenglikka erishish masalasiga keng jamoatchilik e’tiborini jalb etish, bu yo‘nalishda amalga oshirilayotgan ishlarni sifat jihatdan yangi bosqichga olib chiqishdan iborat.

Tanlovda joriy yil yakunlari bo‘yicha gender tenglikni ta’minlash sohasida yuqori natijalarga erishgan, ushbu yo‘nalishda jamiyat rivoji uchun tashabbus ko‘rsatayotgan, xotin-qizlar huquqlarini himoya qilish, tegishli yo‘nalishlarda dolzarb vazifalarni amalga oshirayotgan vazirliklar, idoralar, nodavlat notijorat tashkilotlari ishtirok etadilar.

 

fikr almashish: